深圳优惠政策

现在，为了鼓励深圳创业，政府提出了注册公司创业的优惠政策。政策详情如下:

为深化坚持党的十九大精神，抓住前所未有的历史机遇，加大招商引资和服务企业力度，结合我市已出台的一系列政策和办法，市投资委组织形成了大强度、足内容的十大招商引资优惠政策。

第一条高新技术产业优惠政策。

1.在电子信息、高端装备、新能源、新材料、生物医药、大数据、云会计等重点领域，建设一批国家重点实验室、工程实验室、工程(技能)研究中心等创新通道，争夺国家产业创新中心布局。对于国家资金、国家科技创新渠道和国家重大科技计划支持的试点科研院所、高校和试点企业，市科技计划将给予最高500万元的支持。对于新引进、新设立的军队总部大型基础设施建设项目，按照一案一议的方式，给予出资额10%的配套资金，最高不超过500万元。(概况见《深圳市推进综合创新改革试验创建“一带一路”创新中心制度实施细则》。)

2.设立1000亿元深圳科技产业发展基金，吸引社会资本和金融组织投资市场化运作后的硬科技产业。支持企业建设企业技能中心、工程(技能)研究中心、重点实验室等研究机构，支持企业与国内外知名研究机构合作建立研究中心。获得市级以上企业技能中心和工程技能研究中心的企业，最高奖励80万元。(一般信息请参考《深圳市发展硬科技产业十大办法》)。

3.对具有先进技能的服务企业和经认定的高新技术企业，减按15%的税率征收企业所得税。(详见《深圳市供给侧结构性变化和降本行动计划(2016-2018年)》《深圳市人民政府关于进一步加快服务业发展的若干意见》)

4.鼓励高等院校、科研院所和企业积极开展技能转移转化。同时，技能交易金额在500万元-1亿元的，最高按交易金额的千分之一奖励6万元；交易金额超过1亿元-10亿元的，按千分之六给予最高20万元的奖励；交易金额超过10亿元-60亿元的，最高按千分之二奖励30万元；技能成交额超过60亿元，可增加支持，奖励50万元。(一般信息请参考《深圳市加快技能办理和转化的若干办法(试行)》)。

5.支持德威、中兴、Hikvision等龙头企业向大数据产业方向延伸，带动相关配套企业加速动员，提升产业发展潜力。将大数据服务纳入政府收购计划，优先收购在我市登记纳税的企业服务。(详见《深圳市大数据产业实施方案(2021-2021年)》)

第二条先进制造业优惠政策。

1.落实西部大开发各项优惠政策，工业企业发展费用加计扣除和加速折旧，高新技术企业所得税优惠，全面推进营改增。实施差异化局部针灸，通过推进工业用地长期租赁、先租后让、租让结合等方式解决企业用地问题；充分发挥市财政支持工业股权投资的引导作用，对优先股法支持的重点工业企业项目，按不超过同期银行贷款基准利率的50%确认收入。投资期限一般为3-5年，最长不得超过7年。(概况见《深圳市人民政府关于遵循省政府稳产业增长促出资21条办法的实施意见》)

2.对工业企业而言，发行债券、回款等融资方式后，单户企业年度累计债券发行计划在5000万元以上，动员企业年度累计债券发行计划在2亿元以上。奖励按融资金额的2‰给予，最高不超过100万元。对引进创业投资、创业投资等社会资本5000万元以上，且期限超过两年的工业企业，按实际引进资本的2‰给予奖励，最高不超过100万元。(概况见《深圳市人民政府关于遵循省政府稳产业增长促出资21条办法的实施意见》)

3.推动小型工业企业成为计划级以上企业，对每一家新进入计划级以上工业企业，市财政奖励30万元，区县财政根据财力给予奖励。(详见《深圳市人民政府关于加快民营经济发展的若干意见》)。

4.注册地、纳税地、项目实施地在深圳市辖区内(含西咸新区)的工业企业、科研院所产品，经确认为优质工业产品的，列入《深圳市优质工业产品目录》。鼓励全市各级各类采购单位在产品达到或超过国家标准要求，功能满足采购用户需求和服务，价格接近时，优先采购使用《目录》产品。(详见《深圳市人民政府办公厅关于加快优质工业产品推广应用的实施决定》)。

第三条贸易和物流业优惠政策。

1.高质量的酒店。优质酒店、汽车旅馆用地，在同等条件下，出让起始价和底价可按不高于商业零售、批发等服务用地评估价的50%和70%分别确定。鼓励现有优质酒店进行改扩建，单个项目最高补助不超过200万元。旅游主管部门新评定的五星级、四星级新建酒店将分别给予500万元、200万元的一次性奖励。(一般信息请参考《深圳市加快优质特色酒店建设的指导意见》和《深圳市人民政府关于进一步加快服务业发展的若干意见》)

2.电子商务企业。在我市辖区注册并划入规模以上交易业务的渠道公司年度线上销售额首次超过5000万元或年度线上销售额在当地职业排名前三的，给予不超过100万元的一次性奖励；对年网上销售额1000万元至5000万元的，给予不超过50万元的一次性奖励；年度网上销售额500万元至1000万元的，给予不超过20万元的一次性奖励。(概述见《深圳市人民政府关于大力开展电子商务加快培育新经济动力的实施意见》)。

4.物流企业。对从事运输、代理、仓储、装卸、配送等综合服务的物流企业，在西部大开发政策规定的规划范围内，按15%的税率征收企业所得税，对企业在出资总额内进口的自用设备免征关税。国内首次被评为5A、4A、3A的物流企业，将分别奖励50万元、30万元、20万元。(概况请参考《深圳市供给侧结构性变革和降本行动计划(2016-2018年)》)。

第四条文明旅游产业优惠政策。

1.放宽创建文明企业集团的条件，取消母公司资本约束，拥有两个以上控股子公司，可以请求创建企业集团。(概述见《深圳市关于补短板、加快深圳市文明产业发展的若干政策》)

2.对首次成为规划级以上文明企业的，市财政一次性奖励20万元，区县财政和开发区财政按照不低于市级的等额给予匹配奖励。年营业收入首次突破2000万元的，市财政一次性奖励50万元，区、县、开发区财政按不低于市级的等额给予等额奖励。(概述见《深圳市关于补短板、加快深圳市文明产业发展的若干政策》)

3.获得“中国旅行社100强”的，一次性奖励100万元；300万元、100万元、50万元将给予新中标的中国5A、4A、3A景区。(一般信息请参考《深圳市人民政府关于进一步加快服务业发展的若干意见》)。

第五条军民融合产业优惠政策。

1.对于国家资金支持的国家级军民融合创新渠道和国家重大项目，新成立的军地指挥部触及的基础设施建设项目，将按一定份额给予配套资金支持，最高不超过500万元。(概述见《深圳市军民融合短板推进实施方案》)。

2.对新建的各级军民融合产业孵化器给予最高500万元奖励；新建军民融合服务通道，按交易量给予总投资30%奖励，最高1000万元；鼓励军工单位和企业牵头起草世界、国家和专业规范。(一般信息请参考《深圳市发展硬科技产业十大办法》)。

3.对通过招标方式中标军事科研项目的平民人口单位，按实用科研项目经费的20%给予补助，最高不超过300万元；对已获得军品出口生产任务的民用单位，按实际研发投入的20%给予补贴。对新取得军队资质认证的民营企业，按每证50万元给予一次性补助。(详见《深圳市人民政府关于加快民营经济发展的若干意见》)。

第六条特色小镇优惠政策。

1.统筹现有财政专项资金，利用政府合作发展基金等多种融资形式，支持区县特色小镇融资和配套设备建设。(概述见《关于加快深圳特色城镇建设的指导意见》)

2.市级特色小镇创建期间及检查命名后，计划空个市、区(开发区)新增税收100%用于支持前三年特色小镇建设，后两年50%。(概述见《关于加快深圳特色城镇建设的指导意见》)

第七条上市企业奖励政策。

1.企业通过境内证券市场再融资的，按融资额的0.2%给予奖励，最高奖励不超过100万元；

2.拟在境内证券市场上市的企业将根据上市进度分阶段给予奖励，主板和中小板不超过280万元，创业板不超过180万元；

4.对在深圳股权托管交易中心上市的企业给予一次性奖励30万元，并按融资的一定份额给予不超过20万元的奖励。(详见《深圳市人民政府关于加快民营经济发展的若干意见》)。

1.对新确认的市级以上创新空房间和小微企业示范基地给予最高300万元奖励；对列入市级以上中小企业公共服务示范渠道的，最高奖励80万元。(一般信息请参考《深圳市发展硬科技产业十大办法》)。

2.对于新成立的专业创新空室，根据投资规划、产业特点、企业集群数量、区域内从业人数等。，并按照“一案一议”的原则，予以不低于2000万元的支持。(一般信息请参考《深圳市发展硬科技产业十大办法》)。

3.一个纳税年度内，各类人才在创办企业中取得的技能转让收入不超过500万元，免征企业所得税；超过500万元的，减半征收企业所得税。(详见《深圳市地方局引进高层次人才18项优惠政策》。)

4.对在深圳创办企业或开展有效产业化活动的各类人才，给予最高500万元的项目扶持；用人单位和中介机构每引进和落户一名人才，最高奖励100万元；对高层次人才设立的企业或中心的效果转化状况进行动态跟踪，根据其年营业收入实际最高奖励800万元。(一般信息请参考《深圳市发展硬科技产业十大办法》)。

第九条企业经营优惠政策。

1.对新落户的总部企业(金融除外)，在我市注册资本实收达到10亿元以上的，一次性奖励3500万元；在50-10亿元(含5亿元)的，一次性奖励2500万元；在1-5亿元(含1亿元)的，一次性奖励1500万元。对全市产业做出特别重大贡献的总部企业，经市政府同意，具体奖励金额按照上述规范逐案确定。(概览见《深圳市支持总部企业的若干指引》)

2.贯彻“营改增”政策。根据国家规定，从2016年5月1日起，将日常服务业、建筑业、房地产业、金融业的所有纳税人纳入“营改增”试点。(概况请参考《深圳市供给侧结构性变革和降本行动计划(2016-2018年)》)。

3.降低企业土地成本。符合我市产业发展方向、出资计划较大的企业，可采取长期租赁、先租后让、租让结合等多种方式供地。在不改变现有工业用地用途的前提下，将工矿厂房及仓储用房改建、扩建，地下用于空用房，不补交地价差。(概况请参考《深圳市供给侧结构性变革和降本行动计划(2016-2018年)》)。

4.对于新成立或新引进的法人金融组织，法人金融组织一级分行、区域金融总部组织、法人金融组织职能总部、运营总部、后台服务中心等。，按自建建筑核算成本或购房合同价格的1.5%给予一次性补贴，最高不超过200万元；租用办公用房，3年内每年补贴房款的30%，累计补贴不超过100万元。(一般信息请参考《深圳市加快金融业发展的若干支持办法(暂行)》)。

第十条人才安居优惠政策。

1.在深化推进国家“千人计划”和省“百人计划”的基础上，结合我市实际和发展需要，实施以“5531计划”和城市合作伙伴为中心的“深圳丝路人才计划”，更大力度引进各类人才。建立人才分类标准和确认程序，并给予相应的奖励补贴和日常保障待遇。对在深圳创办企业或开展有效产业化活动的A类、B类、C类人才，分别给予500万元、300万元、100万元的一次性项目扶持奖；参与双创的d类人才，将根据项目计划给予每人2-5万元的一次性项目资金赞助。(详见《深圳市深化人才发展体制机制改革打造“一带一路”人才高地的政策办法》和《深圳市人才安居办法》)。

2.设立人才引进“深圳博乐奖”，对A类、B类、C类人才各奖励100万元、50万元、20万元给用人单位和中介机构；人才中介机构引进D型人才，按每人给予1000元奖励。企业引进a类、b类、c类、d类高层次人才，支付一次性住房补贴、安置补助费、科研经费等费用，按规定在企业所得税前扣除后核算。(详见《深圳深化人才发展体制机制改革打造一带一路人才高地》)。

3.提供高质量的日间服务“绿色卡通”。对A、B、C、D人才实行优质日间服务的“绿色卡通”标准，在医疗、子女就学、结算等方面完成“一卡在手，处处绿灯”。多渠道建设宜居、快捷、低成本、高效率的日间环境和创新创业人才配套服务。完善高层次人才的社会保障和医疗保险，引进人才及其亲人、子女，按照有关规定参加相应的社会保险。缴费年限以各项社会保险费实际缴纳年限为准。建立高层次人才“直达市领导”的运行机制，及时处理高层次人才创新中的问题。(详见《深圳深化人才发展体制机制改革打造一带一路人才高地》)。

填空:“黄金十条”的具体解释权和履行权由发布政策的市级有关部门承担。相关政策修订时，以新修订的规范为准。

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3.在全国股份转让系统上市的企业，分阶段奖励50万元；保荐经纪人成功推荐企业在全国股份转让系统上市的，每家给予10万元补贴；

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